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随着社会经济的发展,绿色经济浪潮逐渐席卷全球,并在很大程度上改变着各行各业的发展模式.在事业单位中,人力资源管理是核心、是重点、是关键,受到绿色经济的影响,人力资源管理工作也开始逐渐向着“绿色”的方向发展.本文基于绿色经济下人力资源管理的基本内涵,简单分析如何在绿色经济下加强人力资源的改革,旨在为事业单位的发展奠定良好的人力基础.