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随着我国对外开放程度的不断加深,企业规模和经营范围的不断扩大,越来越多的国有企业践行“走出去”战略,国际交流合作日益增多,每年因公出国人员数量庞大且呈现递增趋势.然而,由于国有企业的特殊性,在进行外事管理工作时,常常面临着规范出国管理、优化审批流程、杜绝违规现象发生,以及合理控制外出费用等问题.基于此,本文分析了国有企业外事管理的重要作用与意义,结合现实总结了现阶段我国国有企业外事管理工作面临的突出问题,重点探究了优化国有企业外事管理工作的有效策略.