【摘 要】
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随着毕业生人数的增加、企业对人才要求的提高,高职毕业生的素质直接影响其就业能力.面对这种情况,高职院校积极探讨解决这一问题的方法.在探索过程中,高职院校认识到企业文
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随着毕业生人数的增加、企业对人才要求的提高,高职毕业生的素质直接影响其就业能力.面对这种情况,高职院校积极探讨解决这一问题的方法.在探索过程中,高职院校认识到企业文化的重要性,积极把企业文化引入校园,与校园文化相融合,这一举措使高职院校的办学理念落到了实处,并且加深了对办学理念的理解,培养出符合企业需求的高职毕业生,并使其顺利就业.
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