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在社会转型期,受到岗位特征、社会环境、组织氛围以及个体因素的影响,中青年干部会出现不同程度的职业倦怠问题,职业倦怠的存在不仅影响了中青年干部个体的发展,也严重影响着他们的工作创新能力。本文分析了中青年干部职业倦怠的具体表现及职业倦怠对工作创新的影响,并探讨具体的对策。
中青年干部的职业倦怠对工作创新的影响
【摘 要】
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在社会转型期,受到岗位特征、社会环境、组织氛围以及个体因素的影响,中青年干部会出现不同程度的职业倦怠问题,职业倦怠的存在不仅影响了中青年干部个体的发展,也严重影响着
【机 构】
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中共株洲市委党校
【出 处】
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智库时代
【发表日期】
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2019年48期
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