【摘 要】
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企业生产技术条件的变化、生产能力的增加、生产规模的扩大必然带来企业对各类专业技术人才的需求量与需求结构的变化;同时,企业发展战略的调整、产业结构的改变,也必然会带
【机 构】
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江苏省徐州市中石化管道储运公司,中国工商银行徐州市分行
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企业生产技术条件的变化、生产能力的增加、生产规模的扩大必然带来企业对各类专业技术人才的需求量与需求结构的变化;同时,企业发展战略的调整、产业结构的改变,也必然会带来企业对专门人才数量和结构的变化.因此,对企业专门人才的科学预测,进行人才结构的调整是确保企业发展战略实现的重要前提.鉴于此,本文以HK公司为例,研究企业专门人才的需求与拥有预测模型,以期能为企业进行人才规划提供科学的工具和手段.
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