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在我国国有企业改革工作不断深化以及经济结构转型的时代背景下,国有企业党建工作项目在面临新机遇的同时也存在着一定的挑战.不断推进全面从严治党工作,要求党建工作朝着标准化、科学化以及效能化的方向发展.并且,通过总结目前国有企业的党建工作可以得知,其中存在着生产经营难度大、增长模式需要调整以及资金压力等方面的问题,这样一来对党建工作提出了更高的要求.鉴于此,本文就新时期加强国有建筑企业项目党建工作的几点思考展开探讨,以期为相关工作起到参考作用.