基于推—拉理论本科护生实习期间护患沟通意愿的质性研究

来源 :卫生职业教育 | 被引量 : 0次 | 上传用户:lt96047
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
目的以推—拉理论为框架,探究本科护生临床实习期间的护患沟通意愿,提出促进本科护生主动沟通的积极因素和阻碍本科护生主动沟通的消极因素。方法采用目的抽样法对正在临床实习的13名本科护生进行半结构式访谈,以Colaizzi分析法归纳主题。结果阻碍本科护生主动进行护患沟通的消极因素为受专科知识限制、缺乏有效沟通技巧、自我价值未得到体现;促进本科护生主动进行护患沟通的积极因素为护理对象良好的态度和行为、带教教师积极的榜样作用、性格的内在驱动作用。结论在本科护生实习期间带教教师优化带教流程,重视护生沟通能力培训,以身
其他文献
目的调查1335名高职护生老化知识掌握情况、对老年人的态度以及二者之间的关系。方法采用分层抽样法抽取某高校在校护生及实习护生,采用一般资料问卷、老化知识量表(FAQ1)和对老年人态度量表(KAOP)进行调查。结果高职护生FAQ1得分为(10.31±3.25)分,其中男性、小时候被老年人照顾过、与老年人的关系好、在医院老年科实习或见习过、愿意从事老年护理工作的护生FAQ1得分较高;护生KAOP得分为(159.68±21.39)分,其中与老年人同住、小时候被老年人照顾过、与老年人关系好、家人对老年人好、在医院