【摘 要】
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一、意义rn人力资源优化配置是指在具体的组织或企业中,为了提高工作效率、实现人力资源的最优化而实行的对组织或企业的人力资源进行科学、合理、有效地配置.rn(一)为企业战
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一、意义rn人力资源优化配置是指在具体的组织或企业中,为了提高工作效率、实现人力资源的最优化而实行的对组织或企业的人力资源进行科学、合理、有效地配置.rn(一)为企业战略目标的实现提供人力资源保障人力资源的优化配置实际上是企业战略目标在人力资源配置与保障方面的分解,是战略目标在人力资源方面的实现.人力资源群体优化组合,人力资源整体合理分布,形成最大的人力资源效用,创造最好的人力资源效益,实现人力资源要素与物力要素的最佳匹配,实现经济集约化的增长,从而实现企业的战略目标.
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