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借鉴技术创新过程的相关理论将组织知识创新过程划分为连续、循环、相互联系和促进的5个阶段。从知识创新过程的构思、研发、商业化以及反思与评价等5个维度研究组织知识创新的运行与发展的规律。不仅为制定相应的对策提供理论依据，而且为知识创新的研究提供新的思路。
基于技术创新过程的组织知识创新运行和发展研究
【摘 要】
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借鉴技术创新过程的相关理论将组织知识创新过程划分为连续、循环、相互联系和促进的5个阶段。从知识创新过程的构思、研发、商业化以及反思与评价等5个维度研究组织知识创新
【机 构】
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青岛科技大学经济与管理学院
【出 处】
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情报杂志
【发表日期】
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2010年9期
【基金项目】
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基金项目：国家社会科学基金“企业技术创新的知识管理与人才管理耦合演化机理与推进机制研究”（编号：09TQCOl6）,全国统计科研计划项目“科技创新的知识管理与人才管理耦合成效评价”（编号：2009LB022）：国家自然科学基金“基于知识管理的科技成果转化机理、模型及政策研究”（编号：70903015）.
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