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一、前言 企业文化是企业发展的灵魂，是一个企业共同形成的审美观和价值观，体现了企业及其成员的价值准则、经营哲学、行为规范、共同信念和凝聚力。企业要获得持久深层发展的内在动力，必须具有符合时代要求和企业特色的文化作为支撑，才能提升企业软实力，才能够获取长期的竞争优势。因此，推进具有时代性、特色性的企业文化建设，对于企业发展具有极其重要的战略意义。