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本篇文章主要基于国有企业文化政工工作方面进行研究,本次研究的内容主要是从国有企业当中企业文化、政工工作内涵以及行政制度、工作方法创新等角度出发,最后,通过这些创新举措根除国有企业员工存在的不良思想,提高国企的创新能力提高国企的竞争力.
基于企业文化的国企政工工作创新举措
【摘 要】
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本篇文章主要基于国有企业文化政工工作方面进行研究,本次研究的内容主要是从国有企业当中企业文化、政工工作内涵以及行政制度、工作方法创新等角度出发,最后,通过这些创新
【机 构】
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贵州省公路开发有限责任公司
【出 处】
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企业文化(下旬刊)
【发表日期】
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2018年12期
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