推进非公党建 构建和谐企业

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非公有制组织党建是党建工作的一个重要领域。近日,在对武宣县21个具有一定规模的非公经济组织作了专题调研后,我们首先把焦点放在非公经济组织党建工作中存在的不容忽视的问题上。思想认识的“两个不到位”。一是企业主思想认识不到位。少数企业主思想素质不高,认为企业的主要任务是生产,目的是提高经济效益,开展党群活动意义不大,党、团组织与己无关;一些企业主认为开展党群活动在一定程度上影响生产经营,看不到通过开展党群活动提高职工思想政治素质对企业直接和潜在的效益。二是党员员工思想认识不到位。非公有制企业中的部分党员存在雇佣思想、短期思想和难以发挥作用,甚至不值得发挥作用的思想,因此不愿参加组织活动、接受党组织的教育管理。工作机制上的“两个不健全”。一是目标责任机制不健全。各基层党(工)委 Party building of non-public ownership organizations is an important area for party building work. Recently, after making a special survey of 21 non-public economic organizations with a certain scale in Wuxuan County, we first focused on issues that should not be neglected in party building in non-public economic organizations. Two ideas are not in place. First, business owners do not know the ideological place. A small number of business owners thought that the quality of their thinking is not high, that the main task of the enterprise is production, the purpose is to improve economic efficiency, the significance of carrying out the activities of the party and the masses, the party and the regiment have nothing to do with organization; some business owners believe that to carry out the party activities to some extent Affect the production and operation, and can not see the direct and potential benefits to the enterprise from improving the ideological and political quality of the staff and workers through carrying out activities of the party group. Second, party members and staff thinking is not in place. Some party members in non-public-owned enterprises have the idea of ​​hiring, short-term thinking and ideas that are hard to play a role or even not worth their role. Therefore, they are reluctant to participate in organizational activities and accept the education and management of party organizations. The “two unsoundness” in the working mechanism. First, the target responsibility system is not perfect. All grass-roots party (workers) Committee
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