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【案例】2011年初，农民李某经人介绍到某建筑公司打工，当时双方口头约定，公司除了包吃住外，每月付给李某工资1800元。但到了年终，李某却未拿到约定的工资。无奈之下，他将建筑公司告上法庭，要求支付拖欠的工资。庭审中，建筑公司辩称，当时约定的工资是每月900元。由于没有书面合同，双方都无证据证明自己的主张。后经人民法院调解，双方达成了按每月10013元兑付工资的调解协议。