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本文以高职语文有效教学评价机制为研究对象,针对相关问题展开了讨论。文章提出了全面认识教学评价功能,理顺教学与评价的关系、调整评价的出发点,以学生个体为主要评价参照标准、扩大评价范围,多方面衡定语文素养、在评价过程中要重视学生情感、态度、价值观的评价等改革思路。希望能够为高职语文有效教学评价机制改革实践提供一定的指导和帮助,同时对于相关领域的研究也能起到抛砖引玉的作用。