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近年来，随着警部队遂行多样化任务增多的紧迫形势来看，武警物资采购人才队伍整体素质较低的现状已成为武警部队物资采购制度改革的“短板”。然而，武警物资采购人才队伍建设滞后的根本原因是采购人才培养模式缺乏创新性和针对性。因此，必须根据武警部队采购人才需求特点，努力创新采购人才培养模式，为大力加强物资采购人才队伍建设，为全面深化物资采购制度改革提供强有力的支撑。