三联共举党旗红
　　“中心联党员”。在加强本支部党员活动室、图书室、体育馆等活动场所建设的同时，公司支部还网罗周围另外4家企业，以“资源共享、互联共建、强化交流、共同进步”为原则，打造“一刻钟党员活动中心”，通过活动联办、阵地联管、企业联谊，丰富了党员活动的平台和内容，提升了企业党组织的凝聚力，600多名企业职工由此受益，8名青年职工申请入党。
　　“基地联农户”。坚持让产业基地“从群众中来，到群众中去”，与茶叶生产农户签订协议，长期合作；在农户中广泛发掘聘用采茶好手、炒茶高手、管理能手；在生产基地建立党员群众服务室，为民办事，替民解忧，最大化前移了服务群众的阵地，促进了农村发展。
　　“党员联项目”。为了发挥支部党员的先进性和模范带头作用，公司党支部筛选出一批重点、难点业务项目，组织每名党员联系一个项目，让党员在生产经营的关键岗位、重要环节发挥作用，通过“大场面”、“硬骨头”的考验，企业党员经营管理能力得到提升，党员的先锋模范作用得到充分的发挥，由党员负责联系的5万亩油茶基地和10万亩现代茶叶科技示范园建设项目提前半年建成，2名中层管理岗位党员被公司提拔进入管理层，1名生产一线党员被评选为“湖北省十佳优秀茶叶企业家”，为企业创收400万元，形成“重要岗位有党员、关键时刻靠党员”的生动局面。
　　“三力”工程挖掘
　　实施“向心力”工程。我们建立了单独党员服务中心，为企业党组织开展活动、党员学习交流培训搭建有效平台。以宣传橱窗等阵地为依托，加强党建宣传、营造党建氛围，使党员职工在潜移默化中受到熏陶与教育。
　　实施“凝聚力”工程。七一期间，我们组织党员和入党积极分子赴河南桐柏县革命老区、老河口市袁冲乡红色革命教育基地——袁书堂纪念馆，缅怀革命先烈，重温入党誓词。公司和党总支书记经常深入困难职工家中走访慰问，帮助解决生活中的困难。通过系列教育和帮扶活动，党员职工党性觉悟进一步提高，归属感进一步增强，党组织凝聚力大幅度提升。
　　实施“助推力”工程。我们发动党员围绕企业生产、经营、管理每个环节，广泛开展“小革新、小发明、小改造、小设计、小建议”活动，让党员带头参与到产品优化、工艺改进、技术革新之中，为企业跨越发展助力。公司党总支还开展“党员评星”活动，举行“优秀班组”评比，发挥典型示范作用。在销售部党小组开展“回款竞赛比武”活动，销售部11名员工，2015年上半年3名党员实现回款占到全部回款的62.3%。
　　新动力