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随着社会经济和科学技术的发展，高校专业结构与经济发展的不适应性已经再次充分显现出来，调整专业结构已成为高校必然的选择。人才预测是通过对历史现状的调查，研究社会经济内在的发展规律，科学地进行定性和定量分析，预测人才的发展趋势和需求量，在很大程度上可以为高校的专业调整提供依据，再造人才预测体系促进高校专业结构调整。