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随着改革开放的不断深入,我国的经济也发生了翻天覆地的变化.在改革的大潮中,企业的管理模式也在不断地变化.因此,国有企业要想跟上时代发展的步伐,就必须随时地调整自身的管理模式,改革后的模式要符合时代发展的潮流.笔者鉴于这个问题的提出性,就在此基础上对国有企业的管理模式进行探究,并指出现在存在的问题,最后指出改进的方法.以期能够给国有企业的工作人员带来一定的帮助.