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人才是疾病预防控制中心（中心）核心竞争力的依托和载体，是科技创新的关键，人才资源是第一资源。人才兴，则事兴业，拥有一批德才兼备、自主创新、适应社会和经济发展需求的疾病预防控制专业队伍，是加快中心发展和提高中心竞争力的重要保证。为此，中心实施人才强防战略，全面实行以人为本的管理模式，不断提高竞争力，为疾病预防控制工作效率的提升奠定扎实的基础。