新形势下加强公路职工综合素质的思考

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  [摘 要]公路建设的发展,要求职工队伍素质建设要跟上形式,以新时期的政治理论教育职工,提高职工的综合素质。
  [关键词]公路事业 思想政治 职工队伍 公路部门 综合素质 公路管理 新形势
  中图分类号:U273.98 文献标识码:U 文章编号:1009―914X(2013)25―0489―01
  思想政治工作是我们党取得胜利的重要法宝,推动各项事业不断前进之道。如何做好思想政治工作,提高公路系统职工的综合素质,顺应公路事业飞速发展的需求,做到与时俱进,笔者谈谈自己的认识。
  1、注重政治理论学习
  恩格斯说过:“一个民族想要站在科学的最高峰,就一刻也不能没有理论思维。”理论使人深刻,使人清醒,使人坚守。有了正确理论的指导,就能形成科学的世界观,掌握日新月异的知识,跟上时代前进的步伐。我们要深入“三个代表”理论,领会其理论的内涵,用理论武装头脑,树立起正确的世界观、人生观和价值观,坚定不移地贯彻党的路线、方针、政策。健全必要的思想政治工作制度。注重政治理论学习,提高自身政治素养和理论水平。将邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习放在首位。当党和国家的重大政策、路线、方针出台,应及时组织学习讨论,并与自身实际结合后深入领会,认真落实。针对当前形势适时开展随机教育,促进自身素质的提高。加强对干部、党员的监督力度,促进了党员、干部表率作用的发挥。
  2、加强职业道德建设
  《公民道德建设实施纲要》中指出:“职业道德是所有从业人员在职业活动中应该遵循的行为准则,涵盖了从业人员与服务对象、职业与职工、职业与职业之间的关系。随着市场竞争日趋激烈,对从业人员的职业观念、职业态度、职业技能、职业纪律和职业作风的要求越来越高。加强职业道德建设,对于充分发挥伦理道德的调节作用,维护正常的职业生活秩序,促进社会生产力和国民经济的健康发展,改善社会道德风尚,提高全民族的思想道德素质,推动社会主义现代化建设,具有非常重要的意义。大力宣传和倡导职业道德,各行各业都从自己做起,从本职工作做起,切实纠正行业不正之风,弘扬社会正义,是我国精神文明建设的一项非常紧迫而重要的战略任务。
  3、树立以人为本的理念
  改革开放的深入,各种文化都在影响着人们的行为。享乐主义、拜金主义在执法队伍中不同程度地存在着,一些执法人员的人生观、价值观发生了根本地变化。公路市场经济的出现,路政执法出现了不少难题,各级公路部门充实了一批年轻同志到执法队伍当中。整体文化结构应该提高了,但不可否认政治素质下降了,抵御腐朽思想的能力削弱了。不少执法人员以权谋私。我们公路部门必须加强公路执法人员的政治学习。.抓好执法人员的政治和理论学习,坚定执法人员的政治立场,增强拒腐防变的能力。
  加强队伍素质建设,这是一个永恒的话题。目前,我们已进入了新的世纪,国家已步入了世贸组织成员国。一个全方位开放的中国已展现在世人面前,公路事业必定受到冲击。各级公路部门领导务必高度重视,不断探索和加强对公路执法队伍的建设,用好用足国家赋予的权力,维护好公路和公民的合法权益,促进国民经济健康快速的发展。要求我们加强与群众的联系。要树立群众观念,说话办事要多从群众的利益考虑和出发。公路执法人员要以这一宗旨为准则,作为工作的落脚点,取得群众对公路执法的支持,履行国家赋予公路部门行政执法权力。
  4、坚持两手抓,两手都要硬
  近年来,公司坚持“两手抓,两手都要硬”的工作思路,围绕交通工作中心开展“创文明新风,建和谐交通”活动,强管理,塑形象,推动了交通行业精神文明建设,提升了窗口单位的服务水平。不断提高“窗口”单位干部职工的综合素质。面对市场经济条件下就业方式多元化、经济成分多元化、生活方式多元化、分配方式多元化、思想观念多元化等新情况,公司党委从造就“四有”交通职工队伍的实际需要出发,成立了“学创建”活动领导小组,制定了切实可行的活动方案。与此同时,我们把“学创建”主题实践活动与学习邓小平理论和“三个代表”重要思想相结合,与社会主义荣辱观教育、公民职业道德教育和廉洁自律教育相结合,总结表彰了一批爱岗敬业、不怕艰苦、甘于奉献、勇于牺牲的先进典型,激发了干部职工加快发展的热情,形成了人人学习先进、人人崇尚先进、人人争当先进的新风尚。“学创建”活动有力地推动了“窗口”单位的发展,取得了丰硕成果。实现职工队伍整体素质明显提高,服务质量和效益明显提高、保障水平明显提高,促进交通又快又好发展。
  5、坚持开展文明创建
  文明创建必须立足于行业特点,坚持重在建设,突出重点的原则,制定适应行业发展,体现行业特色的创建规划。立足于从职业道德建设抓起,做到遵章守法,爱岗敬业;立足于从规范优质服务抓起,制定本行业的工作标准和职业道德标准,规范行业行为,塑造人民群众满意的行业形象;从解决人民群众普遍关心且反映强烈的问题抓起,纠正行业不正之风,加强行业作风建设。必须有一套科学、系统、可行的运作机制作保证。在文明创建工作中,一手抓认识的提高,一手抓运作机制的建立,保证创建工作的顺利开展。创建良好的精神文化,在网上专门开辟了文化专栏,对职工进行先进文化的宣传和熏陶,随时都可起到教育人、鼓舞人、激励人、鞭策人的作用,推动了文化建设。
  6、举办综合素质培训班
  这次培训,得到了局党委的高度重视,确定《实用公文写作一本通》和《最新社交礼仪指南》两本教材作为职工自学教材,内容涉及专业技能、法律知识、素质提升、英模事迹和安全教育等,聘请省内资深教授前来授课。办公室对职工参加培训情况进行了考勤和监督。 新形势下加强思想建设是一项系统工程,贵在坚持。坚持以人为本理念,提高公路职工的综合素质,培育有理想、有道德、有文化、有纪律的公路职工队伍,确保各项工作目标顺利实现。
  提高职工队伍素质符合第十四大提出“职工素质工程”的要求,将促进各项目标任务的完成,使单位的发展不断迈上了新的台阶。提高职工队伍建设是一个渐进过程,与单位总体发展目标紧密相联。
  参考文献
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