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【摘 要】
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本文通过分析高速公路系统人力资源管理中存在的问题,如：管理体系较为传统、缺乏健全的人力资源管理理念、缺少专业经验丰富的人力资源管理人才等。制定出构建激励机制,强化系
【机 构】
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甘肃省白银公路管理段
【出 处】
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科技视界
【发表日期】
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2015年34期
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