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针对我国企业知识产权人才建设问题,做了简单的论述,提出了政策建议.从当前实际情况来说,由于知识产权人才队伍建设水平不高,影响着企业知识产权管理,不利于推动知识产权服务业市场持续发展.基于此,需要着力解决企业知识产权人才建设问题,提高建设水平.这需要构建完善的管理制度建设标准,完善长效考评机制,建立财政补贴机制.