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地方高校服务区域战略性新兴产业人才培养模式,具体体现在积极应对地方产业结构转型升级需求,不断优化学科专业体系,制定适应新兴产业的人才培养方案,将行业标准和企业核心技术引入教学内容。培养地方发展“用得上、干得好、留得住”的复合型、应用型人才。立足于推进地方创新驱动发展战略需求,聘请行业企业专家参与专业建设和专业综合改革,推进现代学徒制试点,全面提高人才培养质量。