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石油企业的工作性质和工作环境使一线员工承受着比一般人群更大的心理压力,更容易产生心理问题。当前,石油企业一线员工的心理健康问题不容乐观,已经成为影响石油企业发展的重要因素。重视和关注石油企业一线员工的心理健康问题,将员工心理问题的预防与调适纳入企业管理工作中,积极探索石油企业员工心理健康服务的途径,建立有效的心理健康服务机制,提升其心理健康水平。