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分析了当前医院垂直化管理模式存在的问题，（1）部门之间缺乏水平沟通；（2）职能部门执行力不强；（3）跨部门工作推动困难等。据此提出行政早交班制度，并对其实施效果进行了分析，同时对其存在的不足，如耗时长，对交班主持人的总结分析能力要求高等进行了探讨。
提高医院行政管理效能：行政早交班制度
【摘 要】
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分析了当前医院垂直化管理模式存在的问题，（1）部门之间缺乏水平沟通；（2）职能部门执行力不强；（3）跨部门工作推动困难等。据此提出行政早交班制度，并对其实施效果进行了分析，同时对其存在
【机 构】
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湖北医药学院附属太和医院
【出 处】
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中国卫生质量管理
【发表日期】
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2012年5期
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