【摘 要】
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管理是推动企业现代化发展的核心手段,随着社会进步,各类管理理论不断提出、应用,使企业日常工作获取了更广泛的理论支持.基于此,本文分别就企业劳动定额管理规划与设计展开
【机 构】
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管理是推动企业现代化发展的核心手段,随着社会进步,各类管理理论不断提出、应用,使企业日常工作获取了更广泛的理论支持.基于此,本文分别就企业劳动定额管理规划与设计展开分析,包括劳动定额管理规划原则、战略规划、具体规划以及劳动定额的时间设计、产量设计、考核机制设计等,以期通过分析明确理论,为后续具体工作的开展提供参考.
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