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创新是思维的最高形式。作为组织与领导者的参谋辅助人员,思维创新是提高秘书职业水平的必然选择,也是优化领导决策和科学管理的关键。秘书的思维创新是必须的,但现实却存在许多阻碍其创新的不利因素。秘书要实现思维创新的飞跃,必须进行精神的升华,观念的更新,知识的储备,经验的拓展和对具体方法的掌握。