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企业家在任何国家、任何时候都是稀缺资源，企业家的成长对一个国家、一个企业的影响是非常重要的。但是企业家的成长呈现出周期性的特点。关于企业家生命周期的研究主要集中在两个角度：企业生命周期各阶段对企业家素质的要求，企业家素质和能力自身发展的周期性规律（总裁的管理生命周期理论）。所以，一方面要想办法使企业家的青壮年期更长一些；另一方面也要研究企业家怎么样更陕地从波谷中爬出来再创辉煌，这也是研究企业家成长的一个重要方面。