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随着高等教育的跨越式发展和进入大众化发展阶段，我国高校辅导员队伍建设面临着新的挑战。学生素质的差异化、师生关系的减弱化、辅导员队伍的年轻化、体制机制的滞后性，都不同程度地影响了高校辅导员队伍建设。要解决这些问题，需要切实落实政策，营造良好环境；强化专业能力，提升综合素质；构建长效机制，保持队伍活力。