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人力资源是生产力诸因素中最积极、最活跃的因素,准确及时地把握青岛市人才集聚力水平,对于青岛建设自由港具有重要意义,通过因子分析方法,重构青岛建设自由港的人才集聚力评价指标体系,并结合双因素理论对提升其人才集聚力提出相应的对策建议。
青岛建设自由港的人才集聚力评价指标体系研究
【摘 要】
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人力资源是生产力诸因素中最积极、最活跃的因素,准确及时地把握青岛市人才集聚力水平,对于青岛建设自由港具有重要意义,通过因子分析方法,重构青岛建设自由港的人才集聚力评
【机 构】
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青岛黄海学院国际电子商务学院,
【出 处】
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人才资源开发
【发表日期】
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2016年02期
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