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通过调查发现:港澳籍大学生留内地就业意向呈现多元化,影响港澳籍大学生内地就业因素呈现多样性,就业环境呈现差异化,就业指导现状与港澳籍大学生内地就业需求存在一定差距。本文从建立联动机制,构建港澳籍大学生留内地就业服务体系出发,提出强化平台建设,构建就业信息平台服务体系;强化制度保障,构建就业制度平台服务体系。