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摘要：《语文课程标准》指出：语文课程必须根据学生身心发展和语文学习的特点，关注充分激发学生的主动意识和进取精神，倡导自主、合作、探究的学习方式。本文就小学语文教学中自主合作学习的方法及存在的问题进行论述，期望能对学生的学习有所帮助。
关键词：小学语文，合作学习，有效性
【分类号】G623.2
前言：新的课程标准倡导“体验、实践、参与、与交流的学习方式和任务型的教学途径”。因此，如何有效地组织学生开展合作学习正成为目前普遍关注的热点问题。以任务为载体的语文教学是实现合作学习的良好途径，教师要通过“任务型”的教学，用交互性任务来促使学生进行合作学习;要设计以任务为载体的小组活动，让学生在完成任务的过程中独立运用旧知识学习和掌握新知识，努力使每个学生获得成功的体验。
一、明确分工，各负其职
首先要组织合作小组。好的合作小组应保证每位成员都有参与的可能，这样各成员才能促进高级思维技能，实现知识上互补，形成合作的社会行为和良好的个性品质。教师应采取一定的规则和要求形成不同组合的小组，按学习差异搭配，把不同学习水平的学生分配到一组，可形成帮带机制，实现共同提高的目的;按性别差异搭配，性别的差异必然会带来知识组成的差异、认知方式和认知风格的差异，合作小组中既有女生又有男生，必然在交流过程中实现优势互补，形成异性效应;按个性差异搭配，不同个性的成员可使合作交流不至于过于热烈或过于沉闷，通过合作交流，认识不同成员个性中的优点，帮助成员纠正自己个性中不利的一面。教师在教学中进行分组，可因时、因地、因人和主题而采取一种或多种形式.
二、抓住时机，适当选择
在一堂课上，我们会看到教师提供了很多合作学习的机会，但往往合作学习时讨论的问题缺乏思考性，学生不假思索就能做答，而且答案单一，这种合作学习并没有什么效果，反而浪费了不少的时间，降低了课堂学习效果。可见选择适当的合作学习时机非常重要。什么时候适合开展合作学习？总结许多课堂实例情况，我们认为下类情况适合采用小组合作的策略：
1、当教师提出一个问题，学生热情高涨，举手如林，个别的回答无法满足学生的表达欲望，而且该问题的答案又是丰富多彩的。这时候让学生进行交流，能最大程度的满足学生的表达需要，而且能真正达到互通信息，共享成果的效果。
2、当提供的材料有限，需要资源共享时，或单靠个人的力量无法顺利地完成任务时，采用合作交流的方式非常必要。
3、当问题有一定的难度，需要群策群力时。小组合作学习很重要的目的就是集合学生的力量，通过思维的交流碰撞来激发灵感，促成问题的解决。当遇到有一定的挑战性、开放性、探索性的问题时，学生往往会有与别人交流探讨的欲望，寻求更多的思维支持。这时让学生进行合作能有效的解决问题。
三、组织引导，教师责任
1、 合作前，精心设计、加强指导。
由于学生在性格、能力、家庭背景等方面都存在差异，要使小组合作学习富有成效，首先要注意小组成员的合理搭配。我的做法是，根据“组内异质，组间同质”的原则，按座位就近四人一组，使学习能力强的和学习能力弱的，会表达的与不善于表达的有机结合，让学生之间建立积极的相互依存的合作关系，相互影响，相互欣赏，取长补短、共同进步。
开展合作学习还必须重视合作技巧的指导，合作技能的训练。学生只有具备了一定的合作技能，掌握了一定的合作技巧，才能顺利地开展合作学习。比如可根据需要指导学生在小组内设立了如下岗位，使组员明确各自的职责：
组长：负责组织合作内容的分工，保证每个成员都有参与机会。
记录员：负责记录本组合作中发现的问题及讨论的结果。
汇报员：集合组内研究成果，代表小组在班内交流。
音量控制员：控制音量，避免小组间相互干扰。
职责明确后，要求小组内每人一岗，定时轮换。这样经过一段时间的锻炼、实践，人人都具有了一定的合作能力。这样在组织形式上保证了全体同学参与合作的可能性，提高了合作的参与度和合作效率。
2、合作时，及时调控、引导点拨。
在学生开展合作、交流的时候，教师要以学习伙伴的身份深入到小组中去，了解学生合作的效果、讨论的焦点、认识的过程，以便及时地对合作学习进行组织和调控。发现问题，要采取措施，如发现个别学生不能认真参与交流，做与合作学习无关的事情，或个别小组交流不认真，教师要及时加以引导，提出明确要求。发现小组内有话语霸权现象，要及时制止。关注学困生，为其提供情感动力，使他们积极与同伴合作，防止合作小组变成“微缩课堂”，使学困生受到双重压力。教师还要及时纠正小组讨论偏题的现象，为小组讨论排除思维障碍，引导讨论深化。另外，在个别学生或小组有独到的见解或出现创新性思维火花时，教师要给予及时鼓励和支持。在整个过程中，教师采取的都是一种友好的、建设性的态度和行为，既不过多干预学生思考的过程和结果，又不对学生的困难和疑问袖手旁观。
四、反馈及时，激励评价
保证小组讨论学习取得理想效果的关键，是确立一种促进学生在小组活动中不仅个人努力上进，而且乐于互助、合作的良性制约机制。评价机制的建立是培养学生的合作精神，提高小组合作效率的关键因素之一。因此，教师应该根据实际情况，采用多种评价方式：①评价小组合作学习的过程与结果，侧重于对过程的评价，关注小组合作学习的过程比关注结果更能提高学生的小组合作学习的有效性。②注重自评、互评和师评相结合，尽可能多地去发现每个学生在合作学习过程中的参与度、讨论中的情感态度以及交流的能力，尽力去捕捉每个成员的潜在优势，给予学生激励性的评价，在评价中及时引导学生进行反思，帮助学生寻找更高的发展目标。③注重个体评价与小组评价相结合。教师既要重视对学生个体的评价，又要重视对合作小组的评价，做到个体与集体的有机统一.
结语：总之，合作学习是在新课理念下学习的一种重要学习方式。有效的合作学习能够唤醒学生沉睡的潜能，激活封存的记忆，开启幽闭的心智。小组合作学习有效的实施不是一朝一夕能够达到的，只要我们在新的课程环境下，积极营造适合学生进行合作学习的环境，选择适合的学习内容，适时把握合作的时机，教师们积极参与学生的合作学习，真抓实干课改定能走向成功的。
关键词：小学语文，合作学习，有效性
【分类号】G623.2
前言：新的课程标准倡导“体验、实践、参与、与交流的学习方式和任务型的教学途径”。因此，如何有效地组织学生开展合作学习正成为目前普遍关注的热点问题。以任务为载体的语文教学是实现合作学习的良好途径，教师要通过“任务型”的教学，用交互性任务来促使学生进行合作学习;要设计以任务为载体的小组活动，让学生在完成任务的过程中独立运用旧知识学习和掌握新知识，努力使每个学生获得成功的体验。
一、明确分工，各负其职
首先要组织合作小组。好的合作小组应保证每位成员都有参与的可能，这样各成员才能促进高级思维技能，实现知识上互补，形成合作的社会行为和良好的个性品质。教师应采取一定的规则和要求形成不同组合的小组，按学习差异搭配，把不同学习水平的学生分配到一组，可形成帮带机制，实现共同提高的目的;按性别差异搭配，性别的差异必然会带来知识组成的差异、认知方式和认知风格的差异，合作小组中既有女生又有男生，必然在交流过程中实现优势互补，形成异性效应;按个性差异搭配，不同个性的成员可使合作交流不至于过于热烈或过于沉闷，通过合作交流，认识不同成员个性中的优点，帮助成员纠正自己个性中不利的一面。教师在教学中进行分组，可因时、因地、因人和主题而采取一种或多种形式.
二、抓住时机，适当选择
在一堂课上，我们会看到教师提供了很多合作学习的机会，但往往合作学习时讨论的问题缺乏思考性，学生不假思索就能做答，而且答案单一，这种合作学习并没有什么效果，反而浪费了不少的时间，降低了课堂学习效果。可见选择适当的合作学习时机非常重要。什么时候适合开展合作学习？总结许多课堂实例情况，我们认为下类情况适合采用小组合作的策略：
1、当教师提出一个问题，学生热情高涨，举手如林，个别的回答无法满足学生的表达欲望，而且该问题的答案又是丰富多彩的。这时候让学生进行交流，能最大程度的满足学生的表达需要，而且能真正达到互通信息，共享成果的效果。
2、当提供的材料有限，需要资源共享时，或单靠个人的力量无法顺利地完成任务时，采用合作交流的方式非常必要。
3、当问题有一定的难度，需要群策群力时。小组合作学习很重要的目的就是集合学生的力量，通过思维的交流碰撞来激发灵感，促成问题的解决。当遇到有一定的挑战性、开放性、探索性的问题时，学生往往会有与别人交流探讨的欲望，寻求更多的思维支持。这时让学生进行合作能有效的解决问题。
三、组织引导，教师责任
1、 合作前，精心设计、加强指导。
由于学生在性格、能力、家庭背景等方面都存在差异，要使小组合作学习富有成效，首先要注意小组成员的合理搭配。我的做法是，根据“组内异质，组间同质”的原则，按座位就近四人一组，使学习能力强的和学习能力弱的，会表达的与不善于表达的有机结合，让学生之间建立积极的相互依存的合作关系，相互影响，相互欣赏，取长补短、共同进步。
开展合作学习还必须重视合作技巧的指导，合作技能的训练。学生只有具备了一定的合作技能，掌握了一定的合作技巧，才能顺利地开展合作学习。比如可根据需要指导学生在小组内设立了如下岗位，使组员明确各自的职责：
组长：负责组织合作内容的分工，保证每个成员都有参与机会。
记录员：负责记录本组合作中发现的问题及讨论的结果。
汇报员：集合组内研究成果，代表小组在班内交流。
音量控制员：控制音量，避免小组间相互干扰。
职责明确后，要求小组内每人一岗，定时轮换。这样经过一段时间的锻炼、实践，人人都具有了一定的合作能力。这样在组织形式上保证了全体同学参与合作的可能性，提高了合作的参与度和合作效率。
2、合作时，及时调控、引导点拨。
在学生开展合作、交流的时候，教师要以学习伙伴的身份深入到小组中去，了解学生合作的效果、讨论的焦点、认识的过程，以便及时地对合作学习进行组织和调控。发现问题，要采取措施，如发现个别学生不能认真参与交流，做与合作学习无关的事情，或个别小组交流不认真，教师要及时加以引导，提出明确要求。发现小组内有话语霸权现象，要及时制止。关注学困生，为其提供情感动力，使他们积极与同伴合作，防止合作小组变成“微缩课堂”，使学困生受到双重压力。教师还要及时纠正小组讨论偏题的现象，为小组讨论排除思维障碍，引导讨论深化。另外，在个别学生或小组有独到的见解或出现创新性思维火花时，教师要给予及时鼓励和支持。在整个过程中，教师采取的都是一种友好的、建设性的态度和行为，既不过多干预学生思考的过程和结果，又不对学生的困难和疑问袖手旁观。
四、反馈及时，激励评价
保证小组讨论学习取得理想效果的关键，是确立一种促进学生在小组活动中不仅个人努力上进，而且乐于互助、合作的良性制约机制。评价机制的建立是培养学生的合作精神，提高小组合作效率的关键因素之一。因此，教师应该根据实际情况，采用多种评价方式：①评价小组合作学习的过程与结果，侧重于对过程的评价，关注小组合作学习的过程比关注结果更能提高学生的小组合作学习的有效性。②注重自评、互评和师评相结合，尽可能多地去发现每个学生在合作学习过程中的参与度、讨论中的情感态度以及交流的能力，尽力去捕捉每个成员的潜在优势，给予学生激励性的评价，在评价中及时引导学生进行反思，帮助学生寻找更高的发展目标。③注重个体评价与小组评价相结合。教师既要重视对学生个体的评价，又要重视对合作小组的评价，做到个体与集体的有机统一.
结语：总之，合作学习是在新课理念下学习的一种重要学习方式。有效的合作学习能够唤醒学生沉睡的潜能，激活封存的记忆，开启幽闭的心智。小组合作学习有效的实施不是一朝一夕能够达到的，只要我们在新的课程环境下，积极营造适合学生进行合作学习的环境，选择适合的学习内容，适时把握合作的时机，教师们积极参与学生的合作学习，真抓实干课改定能走向成功的。