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在浙江、广东、海南等地的在35岁以下（80后）干部队伍中，多有贪腐事件发生。报道说，“他们多为高学历、高智商人群，普遍思维活跃、敢想敢千，是机关企事业单位的业务骨干。但他们作案更贪婪、更大胆，贪污、挪用公款动辄上百万元，受贿中主动索贿的也不鲜见。”报道认为，贪腐年轻化趋势的原因是“受社会不良因素诱导、干部选拔任用管理存在漏洞和相关监管制度缺失等因素影响”。