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油建一公司一分公司领导班子中心组围绕慎独慎微，着重廉洁型领导班子建设，为引领分公司实现各项目标营造诚信基础开展学习讨论。
慎独慎微，建设廉洁型分公司领导班子，是分公司领导班子提高拒腐防变的能力，引领职工提高公心诚信的意识，营造风清气正的良好环境的迫切需要，是使职工进一步树立忠于职守、清廉奉献的品质，使分公司圆满完成各项任务目标营造诚信基础的动力保证。
党的十七大报告指出，全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。对于领导干部来说，能不能在种种考验面前管好自己，始终做到一身正气、两袖清风、洁身自好，是对自身人格、品质、意志、情操的考验。对于一个单位、一个集体，如何建设廉洁型的领导班子，引领职工提高公心诚信的意识，营造风清气正的良好环境，目前形势下非常关键，意义重大。
“清风凉自林谷出 廉洁源从自律来”， 建设廉洁型分公司领导班子，首先要从理论学习上下功夫。通过开展党的基本理论、理想信念、优良传统和警示教育，深入学习《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》、《增强廉洁从业意识 提高拒腐防变能力》——对辽河油田领导干部廉洁自律“六个三”要求的解读、《油建一公司“三重一大”决策制度实施细则》等有关规定，促使班子成员增强宗旨意识、法纪意识、自律意识和主动接受监督意识，自觉讲党性、重品行、做表率。其次在制度建设上下功夫。加强廉洁制度建设是廉洁型领导班子建设的重要保障。围绕教育预防、行为规范、监督制约等方面，加強班子廉洁制度建设，用制度保证廉洁型领导班子建设的实效性。在班子中心组学习制度上，严格执行内容流程，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，做到凡是重要问题、安排重大项目、任免干部等决策，都坚持“集体领导”，由班子会议讨论决定，并做好会议纪要。多年的工作中我们领悟到，一个集体战斗力的生成来源于团结，团结则来源于民主，班子成员敢说话出于高度负责的精神，能说话出于民主氛围的营造，说准话出于议事能力的提高。第三在切身行动上下功夫。熟话说：“其身正不令则从，其身不正虽令不从”，说白了就是喊破嗓子，不如做出样子。只有做到了慎独慎微，以谨慎之心对待权力、以淡泊之心对待名利、以警惕之心对待诱惑，就能抵制各种腐朽思想文化的侵蚀和影响，就不会丧失共产党人的浩然正气；就能筑牢思想和道德的“防护堤”，把好交友关、亲情关、兴趣关；就能坚持从小处防起、从小节抓起，认清“搞一次特殊，就丢掉一分威信；破一次规矩、就留下一个污点；谋一次私利、就失去一回民心”的道理；就能做到不仁之事不为、不义之财不取、不正之风不沾、不洁之事不干，堂堂正正做人、踏踏实实做事，守得住清贫、耐得住寂寞、抗得住诱惑、禁得住考验，这样形成风清气正、团结奋进的良好氛围，才能取得职工的信赖和拥护，才能引领职工心悦诚服的实现、完成既定目标、任务。
廉洁班子建设，是分公司班子具有感召力，引领分公司实现各项目标的诚信基础。要坚持群众路线，牢记党的宗旨，增强公仆意识，认真改造世界观，切实做到立党为公，为政清廉，保持共产党人的光荣本色，全心全意为人民服务。为了加强廉洁班子建设，我们要深入贯彻集团公司《廉洁文化建设指导意见》，按照油田公司及油建一公司的部署要求，全面推动公司廉洁文化建设，推进公司依法经营、诚信经营、廉洁经营，营造尊廉、崇廉、守廉的良好氛围，分公司近年来始终把领导班子廉洁建设作为领导班子建设的主线，坚持抓好理论武装，认真贯彻民主集中制，严格履行《油建一公司“三重一大”决策制度实施细则》的有关规定，切实转变工作作风，求真务实，开拓进取，着重建设一支团结、廉政的领导班集体。 首先廉洁班子建设要着重对廉洁文化的理解认识。加强企业廉洁文化建设，是深入贯彻党的十七大精神、保持共产党员先进性的必然要求，是加强反腐倡廉建设、构建惩防体系的重要内容，是新时期传承和发扬中国石油优良传统和企业精神的内在需求，是各级廉洁班子建设的重要内容，一个廉洁、团结、坚强的领导班子，是一个单位营造风清气正的核心，是取得职工信赖的基础，是公司实现、完成年终目标、任务的重要保证。其次廉洁班子建设要着重班子成员素质的培养提升。加强企业廉洁班子建设，在班子成员中倡导和践行“秉公用权，廉洁从业”的价值观、“律人先律己，正人先正身”的自律观、“清白做人，干净做事”的职业观、“一切腐败行为都可以控制和避免”的预防观、“勤俭朴素，慎独廉洁”的生活观和“一人不廉，全家不圆”的亲情观等廉洁观念，践行这些观念，不但有利于班子成员自身素质的提升，就是对于提高党员干部拒腐防变能力，增强全员反腐倡廉意识，营造以廉为荣良好风气，引领昂扬向上的企业风尚，从源头上预防和减少违纪和腐败现象发生，也具有非常重要的意义。第三廉洁班子建设要着重个人行为的慎独慎微。班子成员自身行为是廉洁班子建设的标识，关系到整体廉洁班子的形象和凝聚力。我们要以自身正、自身硬、自身净来引领职工树立清风正气的形象。要清楚交往之中有学问，人情之中有原则，生活之中有政治，慎重对待与个体经营者的交往，慎重对待亲朋好友和身边工作人员的利益诉求，慎重对待自己的情趣爱好和业余生活，时刻培养自我约束和自我保护意识，做到家庭幸福的“情感线”不能践踏，公私分明的“警戒线”不能逾越，党纪国法的“高压线”不能触碰，深谙“读书志在圣贤，为官心存报国，达则兼济天下，穷则独善其身”的道理。只要我们每个人做到了廉洁，班子的诚信力、引领力就威力无穷，就战无不胜。
慎独慎微，建设廉洁型分公司领导班子，是分公司领导班子提高拒腐防变的能力，引领职工提高公心诚信的意识，营造风清气正的良好环境的迫切需要，是使职工进一步树立忠于职守、清廉奉献的品质，使分公司圆满完成各项任务目标营造诚信基础的动力保证。
党的十七大报告指出，全党同志特别是领导干部都要讲党性、重品行、作表率。对于领导干部来说，能不能在种种考验面前管好自己，始终做到一身正气、两袖清风、洁身自好，是对自身人格、品质、意志、情操的考验。对于一个单位、一个集体，如何建设廉洁型的领导班子，引领职工提高公心诚信的意识，营造风清气正的良好环境，目前形势下非常关键，意义重大。
“清风凉自林谷出 廉洁源从自律来”， 建设廉洁型分公司领导班子，首先要从理论学习上下功夫。通过开展党的基本理论、理想信念、优良传统和警示教育，深入学习《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》、《增强廉洁从业意识 提高拒腐防变能力》——对辽河油田领导干部廉洁自律“六个三”要求的解读、《油建一公司“三重一大”决策制度实施细则》等有关规定，促使班子成员增强宗旨意识、法纪意识、自律意识和主动接受监督意识，自觉讲党性、重品行、做表率。其次在制度建设上下功夫。加强廉洁制度建设是廉洁型领导班子建设的重要保障。围绕教育预防、行为规范、监督制约等方面，加強班子廉洁制度建设，用制度保证廉洁型领导班子建设的实效性。在班子中心组学习制度上，严格执行内容流程，按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，做到凡是重要问题、安排重大项目、任免干部等决策，都坚持“集体领导”，由班子会议讨论决定，并做好会议纪要。多年的工作中我们领悟到，一个集体战斗力的生成来源于团结，团结则来源于民主，班子成员敢说话出于高度负责的精神，能说话出于民主氛围的营造，说准话出于议事能力的提高。第三在切身行动上下功夫。熟话说：“其身正不令则从，其身不正虽令不从”，说白了就是喊破嗓子，不如做出样子。只有做到了慎独慎微，以谨慎之心对待权力、以淡泊之心对待名利、以警惕之心对待诱惑，就能抵制各种腐朽思想文化的侵蚀和影响，就不会丧失共产党人的浩然正气；就能筑牢思想和道德的“防护堤”，把好交友关、亲情关、兴趣关；就能坚持从小处防起、从小节抓起，认清“搞一次特殊，就丢掉一分威信；破一次规矩、就留下一个污点；谋一次私利、就失去一回民心”的道理；就能做到不仁之事不为、不义之财不取、不正之风不沾、不洁之事不干，堂堂正正做人、踏踏实实做事，守得住清贫、耐得住寂寞、抗得住诱惑、禁得住考验，这样形成风清气正、团结奋进的良好氛围，才能取得职工的信赖和拥护，才能引领职工心悦诚服的实现、完成既定目标、任务。
廉洁班子建设，是分公司班子具有感召力，引领分公司实现各项目标的诚信基础。要坚持群众路线，牢记党的宗旨，增强公仆意识，认真改造世界观，切实做到立党为公，为政清廉，保持共产党人的光荣本色，全心全意为人民服务。为了加强廉洁班子建设，我们要深入贯彻集团公司《廉洁文化建设指导意见》，按照油田公司及油建一公司的部署要求，全面推动公司廉洁文化建设，推进公司依法经营、诚信经营、廉洁经营，营造尊廉、崇廉、守廉的良好氛围，分公司近年来始终把领导班子廉洁建设作为领导班子建设的主线，坚持抓好理论武装，认真贯彻民主集中制，严格履行《油建一公司“三重一大”决策制度实施细则》的有关规定，切实转变工作作风，求真务实，开拓进取，着重建设一支团结、廉政的领导班集体。 首先廉洁班子建设要着重对廉洁文化的理解认识。加强企业廉洁文化建设，是深入贯彻党的十七大精神、保持共产党员先进性的必然要求，是加强反腐倡廉建设、构建惩防体系的重要内容，是新时期传承和发扬中国石油优良传统和企业精神的内在需求，是各级廉洁班子建设的重要内容，一个廉洁、团结、坚强的领导班子，是一个单位营造风清气正的核心，是取得职工信赖的基础，是公司实现、完成年终目标、任务的重要保证。其次廉洁班子建设要着重班子成员素质的培养提升。加强企业廉洁班子建设，在班子成员中倡导和践行“秉公用权，廉洁从业”的价值观、“律人先律己，正人先正身”的自律观、“清白做人，干净做事”的职业观、“一切腐败行为都可以控制和避免”的预防观、“勤俭朴素，慎独廉洁”的生活观和“一人不廉，全家不圆”的亲情观等廉洁观念，践行这些观念，不但有利于班子成员自身素质的提升，就是对于提高党员干部拒腐防变能力，增强全员反腐倡廉意识，营造以廉为荣良好风气，引领昂扬向上的企业风尚，从源头上预防和减少违纪和腐败现象发生，也具有非常重要的意义。第三廉洁班子建设要着重个人行为的慎独慎微。班子成员自身行为是廉洁班子建设的标识，关系到整体廉洁班子的形象和凝聚力。我们要以自身正、自身硬、自身净来引领职工树立清风正气的形象。要清楚交往之中有学问，人情之中有原则，生活之中有政治，慎重对待与个体经营者的交往，慎重对待亲朋好友和身边工作人员的利益诉求，慎重对待自己的情趣爱好和业余生活，时刻培养自我约束和自我保护意识，做到家庭幸福的“情感线”不能践踏，公私分明的“警戒线”不能逾越，党纪国法的“高压线”不能触碰，深谙“读书志在圣贤，为官心存报国，达则兼济天下，穷则独善其身”的道理。只要我们每个人做到了廉洁，班子的诚信力、引领力就威力无穷，就战无不胜。