【摘 要】
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目的探讨护士分层管理结合绩效考核在妇科病房护理管理中的应用效果。方法该院在2016年2—5月选取240例患者作为调查对象,按照随机数字表法分成实验组和对照组,实验组患者120
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目的探讨护士分层管理结合绩效考核在妇科病房护理管理中的应用效果。方法该院在2016年2—5月选取240例患者作为调查对象,按照随机数字表法分成实验组和对照组,实验组患者120例、对照组患者120例,在护理实验组患者时进行实施分层管理结合绩效考核,对照组在护理患者中实施常规管理。结果实验组护理满意率高于对照组,组间差异有统计学意义(P<0.05)。结论实行护士分层级管理结合绩效考核,有助于提升护理服务质量、患者满意度以及护士对护理工作的满意度。
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