海归教师相关论文
高校是人类社会发展的科学支柱与文化希望,肩负着人才培养、科研创新、社会服务等至关重要的使命,而师资队伍建设影响着高校的可持......
近年来，中国高校中海归教师群体的比例不断扩大，高校海归教师正逐渐成为促进中国高等教育发展的重要力量。深入了解高校海归教师的工......
海外留学人员回国数量逐年增加,海归人员在高校教师队伍中的比例也越来越高。为了帮助海归教师在国内高校平稳"着陆",高校应从科研......
论文利用归国适应理论，通过分析三所北京高校的30名海归教师深度访谈结果，从环境因素、自身因素和组织因素三个方面探讨了他们的归国......
以上海交通大学药学院为例,分析了海归教师在带动校园氛围国际化、科研国际化、教学国际化和学生国际化等方面发挥的作用;为了进一......
论文从社会学、教育学和行为心理学等多重角度,以契约意识为出发点,研究了海归教师在个人层面上所经历的外国文化适应和本国文化再......
高校教师的国际化是我国大学走向高水平乃至世界一流大学的重要路径。随着高等教育国际化的发展以及“双一流”政策建设的推动,近......
本研究是在国际化人才归国回流率不断攀升、实施“浙江省国际化特色高校建设工程”的背景下,基于本校、本院的实际现状和未来发展......
本文通过对高校青年海归教师师德建设工作的必要性和意义进行探讨,并对现阶段该群体师德建设工作存在的问题进行了分析,针对高校青......
本研究使用履历分析法,以清华大学、北京大学、复旦大学和上海交通大学4所高校2664名海归教师为样本,分析其教育经历和海外工作经......
基于中国研究型大学46个教育学院(部)的教师样本,从个人层面和机构层面科研生产力的角度分析了海归教师优于本土教师策略是否合理......
改革开放以来,海归人才已成为高校教师队伍中的重要组成部分。对不同年代归国教师的首聘期工作满意度及其变化趋势、影响因素进行......
在逆文化背景下,作为高校高层次人才和重要创新力量的海归教师在初回国时,与国内高校融合过程中出现了不同程度的归国适应性问题。......
随着中国出国留学人员和海外归国人员的持续增长,在西方高校获得硕士和博士学位回到中国高校任教的"海归"教师已经逐渐成为促进我......
海归教师作为高校高知群体中特殊而又非常重要的组成部分,其发展党员工作是新时代加强党对高校的领导,全面提升高校党建工作质量的......
近年来,随着中国社会经济发展的需要和国家引进海外留学归国人员力度的加大,越来越多的海归教师进入高校。笔者旨在通过分析海归教......
<正>"海归"教师的引进和管理已成为高校战略性人力资源管理工作的重中之重。许多高校都将引进"海外"教师纳入学校的发展战略中,并......
基于对部分高校青年海归教师的访谈研究发现,海归教师认为我国当前学术体制与环境在总体趋向合理的同时,在学术发表、职称评聘、项......
随着国内外形势的变化,我国留学人员不断回流,并逐渐成为高校教师的生力军。然而,目前高校对海归教师的管理和服务仍显滞后,尤其在......
海归教师已成为我国高校发展的重要力量国内研究者日益关注海归教师这一群体,对海归教师的回国意愿、学术适应、发挥作用和专业发......
近年来我国留学人员回国发展呈不断增长趋势。高校和科研机构深得留学回国人员的青睐,海归教师已成为我国高校教师队伍的重要力量......
一、引言加快引进海外人才是高校人才强校战略的主要举措之一。2008年国家“千人计划”实施以来,高校引进海外人才的力度更趋加强......
