我国农民工为城市的经济建设和市民的高质量生活提供着廉价的劳动，已是城市社会结构中不可缺少的组成部分，是工人阶级的一部分。他们的流动和劳动对于缩小城乡差距、增加农民收入、加快我国城市化进程和全面实现小康社会等起着非常重要的作用。但是我国城市社会中设置的许多制度不公平、法规不完善或缺位等因素，使得农民工在城市社会中处于不利地位，他们的合法权益屡遭侵犯，成为城市社会中的弱势群体，受到了来自城市社会方方面面的歧视，特别是就业歧视。上述问题不利于我国和谐社会的建设，值得研究与反思。近年来，中国城市化进程不断加快，大批农民进城务工，形成了一个特殊的社会群体-进城务工人员，而进城务工女性已经成为其中的半壁江山，但她们的工作、生活状况却不容乐观，日益引起了社会的关注。由于受中国传统性别观念与社会现实的影响，进城务工女性在城市生活、工作方面比进城务工的男性面临着更多的困难与问题。 本文在调查问卷的基础上，综合运用国内外相关理论，对论题进行了比较分析、定性与定量分析相结合的研究方法，旨在解决如下问题：深入揭示进城务工女性的非正规就业问题；从工资收入方面的比较分析了其弱势地位的产生原因；借助国外经验和分析结论提出完善我国进城务工女性就业的对策建议。