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行政管理与思想政治工作共同服务于国企发展,二者虽然理论基础、工作方法各异,在企业内部却有着相同的工作对象和一致的目标.因此,在实践中应依据党和国家的相关指示,探索将这两项工作融合起来,利用思想政治工作引导企业的行政管理决策,实现国有企业的科学化管理,并且依靠行政管理工作在国有企业的运营实践中提升思想政治工作的效能.本文基于对国有企业行政管理与思想政治工作职能、区别和联系的阐释,分析了如何将二者有机融合.