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一、案例背景简介南方某房地产集团公司(以下简称南方公司),是主营房地产开发经营及工程施工管理的大型国有企业,除核心业务外,还涉猎建筑设计、监理、装修、物业管理、中介咨询等业务领域,拥有30亿的国有总资产,30家全资子公司和控股公司,约有4000名员工.
国有企业如何建立多层次员工福利保障体系
【摘 要】
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一、案例背景简介南方某房地产集团公司(以下简称南方公司),是主营房地产开发经营及工程施工管理的大型国有企业,除核心业务外,还涉猎建筑设计、监理、装修、物业管理、中介
【机 构】
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广州珠江实业集团有限公司人力资源部
【出 处】
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中国人才
【发表日期】
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2002年11期
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