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伴随新经济业态的不断发展,企业与员工之间的关系正逐步由雇佣关系演变发展为联盟或合伙人关系,这给企业人力资源管理提出了更高要求,人力资源管理本身以及人力资源管理信息化迎来了新的变革机遇。
浅析企业人力资源信息系统存在的问题及改善建议
【摘 要】
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伴随新经济业态的不断发展,企业与员工之间的关系正逐步由雇佣关系演变发展为联盟或合伙人关系,这给企业人力资源管理提出了更高要求,人力资源管理本身以及人力资源管理信息
【机 构】
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重庆工商大学
【出 处】
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中外企业家
【发表日期】
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2016年11Z期
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