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随着国有企业全面深化改革和煤炭行业供给侧结构性改革的深入推进,煤炭企业改革的强度和烈度持续加大,职工思想和队伍稳定工作任务空前艰巨,有效推动形势教育工作开展尤为重要.山东能源枣矿集团高庄煤业有限公司突出“服务中心”基本点、找准“三项融合”着力点、打造“三聚效应”制高点,建立了“133”形势任务教育新模式,不断拓展思想政治工作的深度和广度,增强了服务改革发展的针对性和实效性.