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摘要：随着社会主义市场经济的快速发展，加强党员干部思想政治工作是国有企业深化改革、稳定发展的客观需求，也是充分发挥党组织政治核心作用的必然选择。在国际国内形势复杂多变的情况下，国有企业党员干部必须以思想政治工作为根基，增强政治鉴别力和敏锐性，树立科学的人生观、价值观和世界观，提高自身工作能力，用科学的方法分析和解决企业改革与发展中存在的问题，切实保障职工群众的切身利益。基于此点，本文对国企中加强党员干部思想政治工作的重要性进行探究。
关键词：国有企业；党员干部；思想政治
中图分类号：D267.1 文献标识码：A 文章编号：1001-828X（2012）06-0-01
一、加强党员干部思想政治工作是适应新形势发展的客观选择
在当前的新形势下，不断加强党员干部的自身修养，并积极弘扬优良的工作作风是适应新形势发展的必然要求。在全球经济一体化到来的今天，我国经济社会中尚存一些未能有效解决的深层次矛盾，与此同时，我们还面临着国内外严峻的挑战形式。为此，在这种较为特殊的情况下，要求党员干部应当在做到趋利避害的同时，沉着冷静地应对所有困难和挑战，尽可能地减少不利因素带来的各种影响，以此来促进我国经济社会的发展。想要实现这一点，就必须不断加强我国党员干部的思想政治工作建设。经过大量的实践表明，党员干部应当积极学习马克思列宁主义和毛泽东思想以及邓小平理论，了解并掌握唯物主义论的原理，借此来提高自身的政治敏锐性和鉴别力，认清新形势中的各种矛盾和问题，并树立起以科学发展观为指导的工作理念。同时还要做到解放思想、加强党性修养、与时俱进、实事求是、不断创新。只有这样，才能在应对现如今复杂多变的新形势时忙而不乱，为促进我国社会发展作出积极贡献。
二、加强党员干部思想政治工作是国企党建工作的重中之重
就国企而言，应当积极努力地打造一支能够适应经济社会发展和企业发展双重要求的党员干部队伍，并将党组织建设成企业全体员工都信任的战斗堡垒，同时还要不断提高党员领导干部自身的综合素质及抗腐败能力。为此，企业应当不断加强党员干部的思想政治工作建设，只有这样，才能满足当前新形势给企业提出的要求，这也是国企党建工作的重中之重。首先，党员干部应当在平时的工作中，做到廉政勤政，并积极主动地参与各项党政学习活动，这不仅能够进一步增强自身的执政能力，而且还能有效地巩固我党在国有企业中的执政地位；其次，在当前新形式的背景下，企业还应加大党风廉政教育力度，借此来增强党员干部的抗腐败能力。总的来讲，国企党员干部的主流趋势是持续向好的，但也绝对不能忽视客观存在的腐败情况。由于国有企业掌控着很大一部分的国家资产，一旦党员干部中滋生出贪污腐败的情况，不仅有可能导致国有资产蒙受巨大损失，而且还会严重影响到党员干部在职工群众中树立起来的威信。所以，企业应当在开展先进性教育的过程中，加大党风廉政教育力度，增强党员干部的抗腐败能力，并以正确的利益观、权力观和地位观对党员干部进行教育，使其充分发挥出廉洁奉公、艰苦奋斗的工作作风，以此来适应新形势的发展要求。
三、加强党员干部思想政治工作是推动国企科学发展的必然要求
国有企业作为国民经济命脉，是党执政的重要物质基础，在增强国家经济实力和民族凝聚力方面起着不可忽视的作用。当前，国有企业正处于改革发展的新阶段，在这一关键时期，更应当充分发挥国有企业党员干部的政治核心作用，以加强自身思想政治工作为根本出发点，提高党组织的创造力和凝聚力，从而促进国有企业科学稳定发展。随着国有企业体制改革的不断深化，利益再分配问题成为了全体职工共同关注的重要问题，若协调不好各方的利益关系，势必会为社会带来不稳定因素。国有企业党员干部必须始终坚持科学发展观，运用科学发展观的立场、观点和方法来分析和解决企业改革中存在的问题。这就要求党员干部应当从加强社会主义市场经济思想教育的层面入手，使思想政治工作着眼于企业经济效益的不断提高和科学技术的不断创新，立足于企业改革、稳定、发展大局，自觉纠正背离科学发展观的观念和做法，增强党员干部协调各方利益关系的能力，解放思想，推动企业改革和创新。党员干部不仅要具备良好的政治素质、思想素质和文化素质，还应当拥有较强的服务意识、心理素质和工作能力，确保其在工作中弘扬良好作风，切实保障广大职工群众的切身利益，为国有企业科学发展奠定良好基础。
四、加强党员干部思想政治工作是党员作风建设的根本保障
国有企业在加强党员干部思想政治工作建设的同时，应当使党员干部牢固树立职工群众观念，这是党员作风建设的根本保障之一。就国有企业党员干部思想政治工作建设而言，思想作风建设有着不容忽视的作用和地位。党员干部的思想作风在一定程度上影响着自身的生活作风、工作作风以及领导作风。为此，必须不断加强党员干部的思想作风建设。目前，我国有些国企的党员干部身上，存在着职工群众观念淡薄的问题，如对职工群众缺乏应有的感情，不愿与之进行交流和接触；不为职工群众着想，对其利益漠不关心；违背职工群众意愿等等。以上种种现象与我党的根本宗旨严重背离，从而使我党方针政策的贯彻执行受到了极大的阻碍，同时也使广大职工群众的切身利益受到了严重损害。为此，国有企业有必要也必须要不断加强党员干部的思想作风建设，以此来促使党员干部树立起公仆意识和群众观念。只有这样，才能使党员干部在实际工作中始终以职工群众的利益为出发点，为他们排忧解困，想职工之所想、急群众之所急，为促进国有企业发展奠定坚实的基础。
参考文献：
[1]周兴斌.加强和改进新时期国有企业党建思想政治工作的方法[J].活力,2010(06).
[2]汪忠兴,汪清源,白晓华.关于加强国有企业思想政治工作的思考与探索[J].大庆社会科学,2010(04).
[3]张明.做好思想政治工作是党员干部的重要责任[J].企业文化(下半月),2010(07).
[4]殷玉顺.新时期油田企业思想政治工作的创新意识[J].中国科技博览,2011(28).
作者简介：杨 波（1977-），男，安徽寿县人，助理政工师。
关键词：国有企业；党员干部；思想政治
中图分类号：D267.1 文献标识码：A 文章编号：1001-828X（2012）06-0-01
一、加强党员干部思想政治工作是适应新形势发展的客观选择
在当前的新形势下，不断加强党员干部的自身修养，并积极弘扬优良的工作作风是适应新形势发展的必然要求。在全球经济一体化到来的今天，我国经济社会中尚存一些未能有效解决的深层次矛盾，与此同时，我们还面临着国内外严峻的挑战形式。为此，在这种较为特殊的情况下，要求党员干部应当在做到趋利避害的同时，沉着冷静地应对所有困难和挑战，尽可能地减少不利因素带来的各种影响，以此来促进我国经济社会的发展。想要实现这一点，就必须不断加强我国党员干部的思想政治工作建设。经过大量的实践表明，党员干部应当积极学习马克思列宁主义和毛泽东思想以及邓小平理论，了解并掌握唯物主义论的原理，借此来提高自身的政治敏锐性和鉴别力，认清新形势中的各种矛盾和问题，并树立起以科学发展观为指导的工作理念。同时还要做到解放思想、加强党性修养、与时俱进、实事求是、不断创新。只有这样，才能在应对现如今复杂多变的新形势时忙而不乱，为促进我国社会发展作出积极贡献。
二、加强党员干部思想政治工作是国企党建工作的重中之重
就国企而言，应当积极努力地打造一支能够适应经济社会发展和企业发展双重要求的党员干部队伍，并将党组织建设成企业全体员工都信任的战斗堡垒，同时还要不断提高党员领导干部自身的综合素质及抗腐败能力。为此，企业应当不断加强党员干部的思想政治工作建设，只有这样，才能满足当前新形势给企业提出的要求，这也是国企党建工作的重中之重。首先，党员干部应当在平时的工作中，做到廉政勤政，并积极主动地参与各项党政学习活动，这不仅能够进一步增强自身的执政能力，而且还能有效地巩固我党在国有企业中的执政地位；其次，在当前新形式的背景下，企业还应加大党风廉政教育力度，借此来增强党员干部的抗腐败能力。总的来讲，国企党员干部的主流趋势是持续向好的，但也绝对不能忽视客观存在的腐败情况。由于国有企业掌控着很大一部分的国家资产，一旦党员干部中滋生出贪污腐败的情况，不仅有可能导致国有资产蒙受巨大损失，而且还会严重影响到党员干部在职工群众中树立起来的威信。所以，企业应当在开展先进性教育的过程中，加大党风廉政教育力度，增强党员干部的抗腐败能力，并以正确的利益观、权力观和地位观对党员干部进行教育，使其充分发挥出廉洁奉公、艰苦奋斗的工作作风，以此来适应新形势的发展要求。
三、加强党员干部思想政治工作是推动国企科学发展的必然要求
国有企业作为国民经济命脉，是党执政的重要物质基础，在增强国家经济实力和民族凝聚力方面起着不可忽视的作用。当前，国有企业正处于改革发展的新阶段，在这一关键时期，更应当充分发挥国有企业党员干部的政治核心作用，以加强自身思想政治工作为根本出发点，提高党组织的创造力和凝聚力，从而促进国有企业科学稳定发展。随着国有企业体制改革的不断深化，利益再分配问题成为了全体职工共同关注的重要问题，若协调不好各方的利益关系，势必会为社会带来不稳定因素。国有企业党员干部必须始终坚持科学发展观，运用科学发展观的立场、观点和方法来分析和解决企业改革中存在的问题。这就要求党员干部应当从加强社会主义市场经济思想教育的层面入手，使思想政治工作着眼于企业经济效益的不断提高和科学技术的不断创新，立足于企业改革、稳定、发展大局，自觉纠正背离科学发展观的观念和做法，增强党员干部协调各方利益关系的能力，解放思想，推动企业改革和创新。党员干部不仅要具备良好的政治素质、思想素质和文化素质，还应当拥有较强的服务意识、心理素质和工作能力，确保其在工作中弘扬良好作风，切实保障广大职工群众的切身利益，为国有企业科学发展奠定良好基础。
四、加强党员干部思想政治工作是党员作风建设的根本保障
国有企业在加强党员干部思想政治工作建设的同时，应当使党员干部牢固树立职工群众观念，这是党员作风建设的根本保障之一。就国有企业党员干部思想政治工作建设而言，思想作风建设有着不容忽视的作用和地位。党员干部的思想作风在一定程度上影响着自身的生活作风、工作作风以及领导作风。为此，必须不断加强党员干部的思想作风建设。目前，我国有些国企的党员干部身上，存在着职工群众观念淡薄的问题，如对职工群众缺乏应有的感情，不愿与之进行交流和接触；不为职工群众着想，对其利益漠不关心；违背职工群众意愿等等。以上种种现象与我党的根本宗旨严重背离，从而使我党方针政策的贯彻执行受到了极大的阻碍，同时也使广大职工群众的切身利益受到了严重损害。为此，国有企业有必要也必须要不断加强党员干部的思想作风建设，以此来促使党员干部树立起公仆意识和群众观念。只有这样，才能使党员干部在实际工作中始终以职工群众的利益为出发点，为他们排忧解困，想职工之所想、急群众之所急，为促进国有企业发展奠定坚实的基础。
参考文献：
[1]周兴斌.加强和改进新时期国有企业党建思想政治工作的方法[J].活力,2010(06).
[2]汪忠兴,汪清源,白晓华.关于加强国有企业思想政治工作的思考与探索[J].大庆社会科学,2010(04).
[3]张明.做好思想政治工作是党员干部的重要责任[J].企业文化(下半月),2010(07).
[4]殷玉顺.新时期油田企业思想政治工作的创新意识[J].中国科技博览,2011(28).
作者简介：杨 波（1977-），男，安徽寿县人，助理政工师。