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摘 要：随着我国不断发展的经济，随之而来的便是无数企业的诞生，而这种现象一方面虽然促进了我国经济的全面发展，可是也影响着我国企业管理和经济的秩序。这是在这种环境下企业纪检管理工作应运而生，同时还成为企业内部管理工作中重要的一部分。文章主要围绕企业纪检管理工作的重要性进行分析，同时还提出提升企业纪检管理工作质量的有效方案。
关键词：企业纪检；工作质量；必要性
企业发展就是为了获取更多的经济利益和社会利益，随着我国社会经济快速化的发展，企业想要在竞争激烈的市场中站稳脚步，必须要保证企业内部各项工作的有效性，特别是针对企业的内部管理质量，对各项工作严格落实，保证企业能够稳固嘎子，更好的地域外在风险。企业纪检工作的是通过纪检部门的监督职能进行企业内部监管，以保障企业内部资金稳定，顺利开展经济活动。新时期企业的纪检工作具有更为重要的意义，既是贯彻党中央反腐政策的体现，也是维护企业员工利益的重要手段，需要根据形势的需要，不断创新工作方法，提高工作质量。
一、企业纪检工作的必要性
（一）规范企业内部，检查问题并及时解决
纪检，从其字面可以理解为纪律检察，主要的纪检对象就是违背规则、要求或制度的行为。尽管本文是从企业角度研究纪检工作，但实际上纪检工作早日深入到各行各业当中，无论是政府部门还是金融领域纪检工作无处不在。从企业角度来说，纪检工作存在能够将企业发展中存在的不合理行为找到并及时指出，便于后期问题的解决，进而达到推动企业发展的目的。伴随现代社会不断发展，对于企业来说也面临更加严峻的竞争环境，部分人变得利欲熏心，开始违背规章制度，甚至是法律，出现了贿赂、做假账等违法行为，基于这些行为存在一定的隐秘性，很难在日常企业运转中发现，因此更加需要纪检工作，通过纪律检察来规范企业日常工作。
（二）融合经济效益和社会效益
就企业纪检工作来说，主要体现在对企业内部人员的监督。而实际上，纪检工作是通过一种简短有力的方式时刻约束企业内部人员的行为，要求企业内部各级人员都能按照企业制定的规章制度办事，杜绝违背规章或法律行为出现。从大的宏观背景分析，企业开展纪检工作或行为不仅能够监督其正常的经济行为，更是一种保障社会效益的企业责任体现。通过纪检监督保障企业按照时代需求进行发展，规范自己的行为，有利于经济社会保护和和谐社会的建立。
二、提升企业纪检工作质量的建议
（一）增强纪检工作独立性
纪检工作由于其特有的属性，决定其实际上处于一个企业内部的管理岗位，负责企业内部整体工作的纪检监督工作，因此其地位提高对企业整体管理有重要意义，而其独立性也体现了内部纪检部门不应和其他部门职责或工作内容相同，应具有独立性和权威性。纪检工作由于其特殊的监督审查性质决定了其不能受企业部门或个人思想行为上的干扰，一定要保持公正性、客观性，进而通过真实的调查结果来判定企业发展是否良好。这些都要求了纪检部门工作需要保持独立自主和权威性，不能收到任何部门和人员意志的左右。通过企业管理规章制度的规范，可以将独立性确定在一个较大的舞台上，使企业整体提高对其的认识。
（二）提高企业纪检工作水平
纪检水平的提高是企业不断发展的要求，随着经济运行发展，原有的纪检水平早已不能满足企业要求的纪检监管力度。具体的纪检水平提高可以学习一些上市大公司或是国外公司纪检相关经验，进行借鉴，在这样的基础上积极创新改造出来属于自己的纪检方案。对于纪检水平提高不仅要从范围内容上进行加强和丰富，还要完善相应的纪检程序，制定严格简洁的纪检程序，使得纪检部门在审计过程中保持科学严谨的同时提高效率，为企业发展提供稳定的内部优化整合。通过各项方案的制定，使纪检部门更好的为企业服务。
（三）增强纪检工作人员的工作能力
让纪检工作真正作为企业管理的好帮手，在现代企业制度中施展自己积极的作用。另外我国纪检工作方面人才缺失严重，专业化程度低，企业在录用纪检人员的时候一定要加强对其专业知识掌握和纪律检查经验把握上的考察，对于已在企业内部的纪检人员，要定期教育培训，不断提升其专业技能和对审计工作重要性认识。除了以上这些，企业还要加强内部纪检人员的素质培训和角度，毕竟纪检工作是一个需要相关人员保持客观性、真实性的严峻工作，一旦纪检人员素质低劣，抱有私心或是受贿就很容易造成内部纪检工作混乱，无法正常运行，因此素质教育也是非常重要的。
三、结束语
总体上来看，我国企业纪检工作体系、制度相关建设和发展情况并不好，还有很多问题都是没有得到很好解决的。现代社会，在复杂的竞争环境中，企业要想得到长远发展，不被其他企业所击垮，内部纪检工作体系建立完善是必经之路。所以要提升对企业各个环节、各个部门、各个人员的纪检监管，保证内部和谐、优化的基础上才能为企业带来更好的经济效益，进一步达到社会效益的优化，也能保证企业在竞争中屹立不倒。
参考文献：
[1]思理.加强党风廉政建设和纪检监察工作 实施建设具有国际竞争力大企业集团战略的重要保证[J].石油政工研究，2002.
[2]白月强.加强企业纪检监察工作的几点思考[J].改革与开放，2011.
[3]胡士勇.对企业纪检监察工作的认识和思考[J].改革与开放，2011.
关键词：企业纪检；工作质量；必要性
企业发展就是为了获取更多的经济利益和社会利益，随着我国社会经济快速化的发展，企业想要在竞争激烈的市场中站稳脚步，必须要保证企业内部各项工作的有效性，特别是针对企业的内部管理质量，对各项工作严格落实，保证企业能够稳固嘎子，更好的地域外在风险。企业纪检工作的是通过纪检部门的监督职能进行企业内部监管，以保障企业内部资金稳定，顺利开展经济活动。新时期企业的纪检工作具有更为重要的意义，既是贯彻党中央反腐政策的体现，也是维护企业员工利益的重要手段，需要根据形势的需要，不断创新工作方法，提高工作质量。
一、企业纪检工作的必要性
（一）规范企业内部，检查问题并及时解决
纪检，从其字面可以理解为纪律检察，主要的纪检对象就是违背规则、要求或制度的行为。尽管本文是从企业角度研究纪检工作，但实际上纪检工作早日深入到各行各业当中，无论是政府部门还是金融领域纪检工作无处不在。从企业角度来说，纪检工作存在能够将企业发展中存在的不合理行为找到并及时指出，便于后期问题的解决，进而达到推动企业发展的目的。伴随现代社会不断发展，对于企业来说也面临更加严峻的竞争环境，部分人变得利欲熏心，开始违背规章制度，甚至是法律，出现了贿赂、做假账等违法行为，基于这些行为存在一定的隐秘性，很难在日常企业运转中发现，因此更加需要纪检工作，通过纪律检察来规范企业日常工作。
（二）融合经济效益和社会效益
就企业纪检工作来说，主要体现在对企业内部人员的监督。而实际上，纪检工作是通过一种简短有力的方式时刻约束企业内部人员的行为，要求企业内部各级人员都能按照企业制定的规章制度办事，杜绝违背规章或法律行为出现。从大的宏观背景分析，企业开展纪检工作或行为不仅能够监督其正常的经济行为，更是一种保障社会效益的企业责任体现。通过纪检监督保障企业按照时代需求进行发展，规范自己的行为，有利于经济社会保护和和谐社会的建立。
二、提升企业纪检工作质量的建议
（一）增强纪检工作独立性
纪检工作由于其特有的属性，决定其实际上处于一个企业内部的管理岗位，负责企业内部整体工作的纪检监督工作，因此其地位提高对企业整体管理有重要意义，而其独立性也体现了内部纪检部门不应和其他部门职责或工作内容相同，应具有独立性和权威性。纪检工作由于其特殊的监督审查性质决定了其不能受企业部门或个人思想行为上的干扰，一定要保持公正性、客观性，进而通过真实的调查结果来判定企业发展是否良好。这些都要求了纪检部门工作需要保持独立自主和权威性，不能收到任何部门和人员意志的左右。通过企业管理规章制度的规范，可以将独立性确定在一个较大的舞台上，使企业整体提高对其的认识。
（二）提高企业纪检工作水平
纪检水平的提高是企业不断发展的要求，随着经济运行发展，原有的纪检水平早已不能满足企业要求的纪检监管力度。具体的纪检水平提高可以学习一些上市大公司或是国外公司纪检相关经验，进行借鉴，在这样的基础上积极创新改造出来属于自己的纪检方案。对于纪检水平提高不仅要从范围内容上进行加强和丰富，还要完善相应的纪检程序，制定严格简洁的纪检程序，使得纪检部门在审计过程中保持科学严谨的同时提高效率，为企业发展提供稳定的内部优化整合。通过各项方案的制定，使纪检部门更好的为企业服务。
（三）增强纪检工作人员的工作能力
让纪检工作真正作为企业管理的好帮手，在现代企业制度中施展自己积极的作用。另外我国纪检工作方面人才缺失严重，专业化程度低，企业在录用纪检人员的时候一定要加强对其专业知识掌握和纪律检查经验把握上的考察，对于已在企业内部的纪检人员，要定期教育培训，不断提升其专业技能和对审计工作重要性认识。除了以上这些，企业还要加强内部纪检人员的素质培训和角度，毕竟纪检工作是一个需要相关人员保持客观性、真实性的严峻工作，一旦纪检人员素质低劣，抱有私心或是受贿就很容易造成内部纪检工作混乱，无法正常运行，因此素质教育也是非常重要的。
三、结束语
总体上来看，我国企业纪检工作体系、制度相关建设和发展情况并不好，还有很多问题都是没有得到很好解决的。现代社会，在复杂的竞争环境中，企业要想得到长远发展，不被其他企业所击垮，内部纪检工作体系建立完善是必经之路。所以要提升对企业各个环节、各个部门、各个人员的纪检监管，保证内部和谐、优化的基础上才能为企业带来更好的经济效益，进一步达到社会效益的优化，也能保证企业在竞争中屹立不倒。
参考文献：
[1]思理.加强党风廉政建设和纪检监察工作 实施建设具有国际竞争力大企业集团战略的重要保证[J].石油政工研究，2002.
[2]白月强.加强企业纪检监察工作的几点思考[J].改革与开放，2011.
[3]胡士勇.对企业纪检监察工作的认识和思考[J].改革与开放，2011.