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以人的主体笥发展为内在依据，对管理理论的历史发展作出了详细介绍和客观评价，强调指出，当代管理理论必须适应时代的发展，创造与知识经济时代相符合的人文环境，培育和发展人的主体性。
管理理论的发展与人的主体性的发展与培育
【摘 要】
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以人的主体笥发展为内在依据，对管理理论的历史发展作出了详细介绍和客观评价，强调指出，当代管理理论必须适应时代的发展，创造与知识经济时代相符合的人文环境，培育和发展人的主体
【机 构】
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浙江大学成人教育学院,浙江大学哲学系
【出 处】
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丽水师范专科学校学报
【发表日期】
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2000年3期
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