论文部分内容阅读
民营企业劳资纠纷呈现新的特点 ──劳资纠纷呈逐年上升趋势。从1987年我国恢复劳动争议处理制度后,泉州市劳动争议案件由1991年的219件上升到2000年的5190件,10年间增长了23.17倍,特别是近两年劳资纠纷更呈大幅度增长趋势,2000年劳资纠纷案件数对比1998年翻了一番,由1998年的2016件上升为2000年的5190件。 ──劳资纠纷焦点集中在工资纠纷上。据了解,2000年全市受理劳资纠纷5000多起,其中工资纠纷占70%,工伤纠纷占20%,合同纠纷占10%。 ──劳资纠纷中企业侵权占多数