【摘 要】
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人事档案是人事管理的一项重要内容,是个人身份、学历、资历等方面的真实记录,与个人利益息息相关。然而,现阶段人事档案管理仍存在着诸多问题,需要我们去努力寻求一种更为理
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人事档案是人事管理的一项重要内容,是个人身份、学历、资历等方面的真实记录,与个人利益息息相关。然而,现阶段人事档案管理仍存在着诸多问题,需要我们去努力寻求一种更为理想的改革设想。现阶段人事档案管理存在的问题主要有:①材料不齐全完整。
Personnel files is an important part of personnel management, is a personal record of personal status, education, qualifications and other real records, and personal interests are closely related. However, there are still many problems in personnel file management at this stage, which requires us to strive for a more ideal reform idea. At present, the personnel archives management problems are: ① incomplete materials.
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