成长企业聘请职业经理人的得与失

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步长集团作为在医药行业全国知名的快速成长企业,2002年入选“中国成长企业100强”。但企业在成长过程中,特别是在聘请职业经理人方面曾付出了数千万元的代价。在第五届峰会上,该企业总裁赵涛就自己企业在聘请职业经理人方面现身说法,总结了自己成功的经验与失败的教训。同时,会上大家就此案例及目前职业经理人市场、职业经理人管理现状等相关话题,展开了激烈的讨论。 Step Group as a well-known rapid growth in the pharmaceutical industry enterprises, selected in 2002, “China's top 100 growth enterprises.” However, enterprises have paid tens of millions of yuan for their growth, especially for hiring professional managers. At the fifth summit, Zhao Tao, the president of the company, came out with his own business in hiring professional managers and summed up his own successful experiences and lessons of failure. At the same time, everyone held a heated discussion on the case and the current market situation of professional managers and management status of professional managers.
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