【摘 要】
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当前我国行政管理人才培养存在供需矛盾,而供给侧改革中的有效供给和结构性改革理念为行政人才培养提供了新思路。行政管理工作是企业发展壮大的重要保障,也是企业参与社会化
【基金项目】
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温州大学教学改革研究重点课题“供给侧改革视阈下‘校—政—社’协同育人提升人才培养质量探索与实践:以温州大学行政管理专业为例”(项目编号:16jg01)
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当前我国行政管理人才培养存在供需矛盾,而供给侧改革中的有效供给和结构性改革理念为行政人才培养提供了新思路。行政管理工作是企业发展壮大的重要保障,也是企业参与社会化大生产及市场竞争的客观要求。高校行政管理人才培养要对学科发展趋向和企业对行政管理专业人才的需求作出回应,需从供给侧改革理念中寻找思路和途径,采用“公共行政+企业行政”的复合式专业人才培养模式,以企业需求为导向重塑行政管理专业人才培养模式,以“企业行政”为重心安排行政管理专业教学实践,有效实现行政管理专业人才供给侧和企业人才需求侧的平衡。
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