现在，越来越多的人拖家带口到城镇务工，生活条件不如老家，住房和生活费用都比较紧张，孩子的培养和教育也是一个很让人头疼的问题。
　　因此，把孩子带出来之前应该慎重考虑。如果家里有人照顾孩子，最好还是让孩子在家乡接受教育。在城镇，农民工的孩子上学比较困难，且花费较大，这对一般的务工者有较大压力。孩子在家乡接受教育，父母要注意勤写书信、勤打电话、勤捎礼物到家里，让孩子感受到父母的温暖，这对于孩子的心理健康发展非常重要。
　　如果必须要带孩子出来，也要想方设法让孩子上学，而不能让孩子到处玩耍流浪，现在很多城镇的公办学校已经在渐渐向进城务工者的孩子开放。除了让孩子接受正规的教育外，还要注意做好家庭教育。务工生活比较艰苦，但孩子最需要的关心和疼爱不能缺少，这是孩子健康成长不可缺少的要素。
　　韩芹
　　
　　女工该如何保护自身安全
　　
　　1．在进城务工前，了解有关自我保护的法律知识。例如，应当通过什么手段来保护自己的合法权益；什么行为属违法范围，受到不法侵害后该怎么办；了解《中华人民共和国妇女权益保障法》中有关的知识，了解《婚姻法》的有关知识以及一般的《劳动法》知识，以维护自己在生活、婚恋、劳动中的各项权
　　2．善于分辨真伪。不要轻易相信他人，尤其是那些花言巧语，要帮你介绍一个待遇特别好的工作的人，记住“天上不会掉馅饼”。如果一旦发觉上当，应迅速找警察，拨打“110”报警电话，报告公安、保卫部门。此外还要注意，现在有一些骗子假冒“治安队”或其他“国家工作人员”的名义，提出一些要求，这个时候要注意他们是否有证件或者证明，没有的就不要听从他们的要求。
　　3．要经常与家人或朋友保持联系。让他们知道自己的情况和去向，万一有什么事情发生，也可以及时得到帮助。此外，外出务工者的家人，也应该主动与务工者联系，一旦出现中断联系的情况，应该主动到她的工作单位或者居住地打听情况，以尽量避免出现不测情况。
　　夏雪芹
　　
　　“劳务名牌”是农民工最好的“就业名片”
　　
　　“六安保安”、“攸县的哥”、“长垣厨师”、“林州建筑工”——劳动力资源丰富的中部地区近年来创出一些知名的劳务品牌。这些享誉全国的“劳务名牌”如今正发挥着示范效应，引导民工潮从数量型向质量型转变。
　　许多年来，人们都把进城农民工视为“联系松散的土豆”，他们常常面对种种可怕的“求職陷阱”。而城市里的许多用工单位，面对无数农民工相似的脸孔，很多时候难以找到需要的工人，中部一些地区出现的“劳务名牌”，就是政府在为农民工打造的“就业名片”，让农民工和用工单位之间有了便捷的桥梁。
　　此事还告诉我们，在信息少、培训设施相对落后的农村，要让农民工拥有“劳务名牌”这张“就业名片”，离不开政府及相关部门的正确扶持和引导。从另一个角度看，地方政府只有积极地服务于农民工，为进城农民工素质的提高创建很好的学习平台，通过培训指导提高农民工的劳动技能，走出去的农民工才能在激烈的市场竞争中抢得有利位置，才能有更安全的环境和更高的收入，才能为地方经济的发展作出更大贡献，这实在是一种双赢之举。更何况，这也是对一个服务型政府的要求。希望有越来越多的农民工拥有“劳务名牌”这样的“就业名片”。
　　陈诚
　　
　　名词解群：劳务派遣
　　
　　劳务派遣是指派遣机构根据要派单位(即实际用人单位)的要求，与要派单位签订派遣协议，将与之建立劳动合同关系的劳动者派往要派单位，受派劳动者在要派单位的指挥和管理下提供劳动，派遣机构从要派单位获取派遣费，并向派遣劳动者支付劳动报酬的一种特殊劳动关系。