【摘 要】
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评价学习型组织有效性,应根据学习型组织的定义与特征以及企业的实际情况制定切实可行地评价指标,既要保证评价的客观性,正确性,又要在做法上力求简单,方便操作。学习型组织
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评价学习型组织有效性,应根据学习型组织的定义与特征以及企业的实际情况制定切实可行地评价指标,既要保证评价的客观性,正确性,又要在做法上力求简单,方便操作。学习型组织测评的基本方法是:
Evaluation of the effectiveness of learning organizations should be based on the definition and characteristics of learning organizations and the actual situation of enterprises to develop practical evaluation indicators, it is necessary to ensure that the evaluation of objectivity, correctness, but also in the practice of seeking simplicity, ease of operation. Learning organization evaluation of the basic method is:
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